СНАГА ЈЕ У ЈЕДИНСТВУ!

Добродошли на сајт Јединствене синдикалне организације НИС а.д. Нови Сад

ОСНОВНА НАЧЕЛА РАДА У СИНДИКАТУ

Побољшање материјално-економског положаја запослених...

Безбедност и заштита живота и здравља на раду...

Бољи услови рада запослених...

У Синдикату бројимо:

чланица ЈСО НИС а.д.
превентивних опоравака годишње
новогодишњих пакетића за децу запослених
година онлајн

Најновије вести

ПОДЕЛА ВАУЧЕРА ЗА НАБАВКУ НОВОГОДИШЊИХ ПАКЕТИЋА

Подела ваучера за набавку новогодишњих пакетића за децу запослених почела је 01.12.2020. Поделу ће вршити Фронт офиси у Панчеву, Београду, Зрењанину и Новом Саду, који ће контактирати руководиоце запослених и због тренутне ситуације са њима се договорити око термина преузимања ваучера, како се не би стварале беспотребне гужве. Сви ваучери...

Прочитајте још

ПРОВЕРА ПОДАТАКА ЗА НОВОГОДИШЊЕ ПАКЕТИЋЕ ЗА ДЕЦУ ЗАПОСЛЕНИХ

Обавештавамо Вас да и ове године припремамо ваучере за  набавку новогодишњих пакетића за децу запослених у НИС а.д., Нафтагас-Нафтни сервиси д.о.о., Нафтагас-Технички сервиси д.о.о., Нафтагас-Транспорт д.о.о., НТЦ-НИС Нафтагас д.о.о. и НИС Петрол д.о.о. Ради комплетирања списка, молимо све запослене да провере да ли се њихова деца налазе у САП систему....

Прочитајте још

СКУПШТИНА АКЦИОНАРА НИС-А УСВОЈИЛА ОДЛУКУ О ИСПЛАТИ ДИВИДЕНДЕ ИЗ ДОБИТИ ЗА 2019. ГОДИНУ

Скупштина акционара НИС а.д. Нови Сад је на XII редовној седници донела Одлуку о расподели добити за 2019. годину, исплати дивиденди и утврђивању укупног износа нераспоређене добити Друштва. На основу ове Одлуке НИС ће акционарима на име дивиденде исплатити 4.425.459.256 динара, односно 27,14 динара по акцији бруто. Ово је осма...

Прочитајте још

ЈСО НИС А.Д. НОВИ САД ЧЕСТИТА ПРАЗНИK РАДА СВИМ KОЛЕГАМА

Први мај, Међународни празник рада, данас се обележава широм света. Радници у Србији дочекали су овај празник у својим домовима, због ванредног стања и полицијског часа. Ове године, по први пут у историји, изостају синдикална окупљања и првомајски уранак, а солидарност се изражава физичким дистанцирањем. Сви су на овај начин,...

Прочитајте још

#ОСТАНИКОДКУЋЕ КОРОНАВИРУС

Коронавируси (CoV) су велика породица вируса. У природи je до сада циркулисало шест коронавируса који изазивају болест код људи, од којих су два довела до епидемије и тешких респираторних болести – МЕРС и САРС вируси. Сада се појавио нови коронавирус (CoV) који раније није идентификован код људи. Реч је седмом...

Прочитајте још

ТРЕБАТЕ ПОМОЋ?

ЧЕСТО ПОСТАВЉАНА ПИТАЊА

Овде можете наћи одговоре на често постављана питања чланова синдиката...

СОЛИДАРНА ПОМОЋ ЗАПОСЛЕНИМА

Често се дешава да је нашим запосленима или члановима њихових ужих породица потребна помоћ за лечење или набавку лекова. У складу са Колективним уговором и Правилником „Услови остваривања права и начин исплате солидарне помоћи” дефинисани су услови за остваривање права, процедура подношења захтева и начин исплате солидарне помоћи.

Правилник „Услови остваривања права и начин исплате солидарне помоћи” ће вас упознати са врстама солидарне помоћи које су обезбеђене запосленима у складу са Колективним уговором.

Захтев за солидарну помоћ можете поднети слањем поштом на адресу: Народног фронта 12, 21000 Нови Сад, са назнаком: За Комисију за солидарну помоћ или лично предати фотокопије потребне документације надлежном Фронт офису, обавезно у коверти са назнаком: За Комисију за солидарну помоћ.

За Образац можете се обратити својој синдикалној организацији или надлежном Фронт офису.

За сва питања, информације, да преузмете Правилник или Образац за солидарну помоћ обратите се својој синдикалној организацији.

ОСИГУРАЊЕ

Сви наши запослени осигурани су 24 сата за случај:

  • незгоде
  • смрти услед незгоде
  • смрти услед болести
  • тежих болести
  • хируршких интервенција

Сви запослени осигурани су за случај незгоде и/или инвалидитета. Где год да се догодила незгода можете поднети захтев за накнаду штете.

Поступак пријаве штете врши се писменим путем на обрасцу Пријава осигураног случаја, уз који је потребно доставити и фотокопије медицинске документације и потврду банке о броју текућег рачуна подносиоца захтева.
Запослени попуњава образац и, заједно са потребном документацијом, доставља скенирано на адресу Фронт офиса или поштом на адресу: Народног фронта 12, 21000 Нови Сад, са назнаком: За Осигурање, а можете и лично предати фотокопије потребне документације надлежном Фронт офису, обавезно у коверти са назнаком: За осигурање.

Образац можете преузети у својој синдикалној организацији, у Фронт офисима Компаније или директно са компанијског Портала.

За сва питања, информације, да преузмете Услове осигурања или Образац за накнаду штете обратите се својој синдикалној организацији.

ДОБРОВОЉНО ДОПУНСКО ПЕНЗИЈСКО ОСИГУРАЊЕ

За све запослене на неодређено време сваког месеца врши се уплата добровољног допунског пензијског осигурања код Generali пензионог фонда.

Висина месечног износа дефинисана је Колективним уговором.

За сваког запосленог у Generali пензијском фонду отворен је индивидуални рачун на којем се сваког месеца врши уплата средстава.

Можете самостално да уплаћујете додатна средства лично или путем административне забране. Висина неопорезованог износа је 5.984 рсд.

Можете самостално да уплаћујете додатна средства без обзира да ли сте запослени на одређено или неодређено време. Уплате можете вршити лично или путем административне забране. Висина неопорезованог износа је 5.984 рсд.

Сви запослени који имају месечне уплате на рачун код Generali пензијског фонда требало би да су добили ПИН број са којим можете да се улогујете на сајт Пензијског фонда и испратите стање на рачуну и месечне уплате.

Средствима ће запослени моћи да располажу након навршених 58 година живота или лица млађа од 58 година у случају трајне неспособности за рад.

За сва питања и информације обратите се својој синдикалној организацији.

СТИПЕНДИЈЕ ЗА ДЕЦУ ПРЕМИНУЛИХ ЗАПОСЛЕНИХ

Поред солидарне помоћи и логистике коју пружамо члановима породице преминулих запослених НИС а.д. и зависних друштава, првенствено водимо рачуна о њиховим најмлађим члановима породице. Жеља нам је да све те младе људе изведемо на прави пут.

За сву децу преминулих запослених Компанија oбезбеђује месечне стипендије током редовног школовања.

Висина стипендије зависи од нивоа школовања.

Стипендија се исплаћује сваког месеца на рачун старатеља или  стипендисте (ако је пунолетан), а исплаћује се за време редовног школовања до 26. године живота детета.

За сва питања и информације обратите се својој синдикалној организацији.

НОВОГОДИШЊИ ПАКЕТИЋИ

Сваке године у децембру, за децу запослених до 10 година старости обезбеђују се ваучери за набавку новогодишњих пакетића. Право на поклон имају и деца преминулих запослених, као и деца запослених ангажованих преко лизинг компанија.

За сва питања и информације обратите се својој синдикалној организацији.